Responsable de Production (H/F)

Rattaché(e) au Directeur de Site, vous prenez en charge le pilotage et l’animation des équipes de fabrication/maintenance du site (environ 150 personnes).

 

Vos missions sont les suivantes :

 

·         Vous définissez et pilotez les moyens humains et techniques dans un objectif de sécurité, qualité, délai et coûts

·         Vous managez le plan de charge des différentes lignes de production

·         Vous suivez et analysez les indicateurs de performance et identifiez les actions nécessaires en matière d’organisation et d’amélioration continue.

·         Vous pilotez la démarche Lean Manufacturing et vous participez à des groupes de progrès.

·         Vous animez au quotidien les équipes et contribuez à créer les conditions de la motivation et de l’implication de chacun.

·         Vous coordonnez les relations avec les services supports à la production  (qualité, maintenance, méthodes, logistique) de façon à optimiser les performances de la production.

·         Vous êtes membre de l’équipe de Direction, vous apportez votre éclairage et vos propositions nécessaires aux prises de décisions collectives, tant sur le plan technique qu’organisationnel.  (A travers votre action au quotidien, vous vous attachez à piloter les équipes avec exigence et bienveillance et contribuez au maintien d’un climat social serein et constructif.)

 

 

Profil souhaité :

 

H/F, de formation supérieure technique (type Ecole d’Ingénieur généraliste), vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience en animation d’équipes pluridisciplinaires, dans un environnement industriel exigeant (idéalement petites et moyennes séries). Vous maîtrisez les méthodes ainsi que les outils d’amélioration continue et bénéficiez d’une expérience significative dans la conduite de projets de transformation.

 

Déterminé, adaptable et bon pédagogue, vous êtes un manager reconnu pour votre culture de la performance et votre capacité à conduire le changement. Vous savez exprimer l’exigence avec tact et détermination. Véritable leader, vous inscrivez votre action sur le long terme et êtes soucieux de faire grandir vos équipes. Votre capacité à emmener vos équipes vers un objectif commun vous permet de répondre aux enjeux d’amélioration et de transformation du site.